Serwis książki mogą dostarczać ważne spostrzeżenia i metody dla ludzie i firmy mając na celu poprawić ich efektywność i osiągnąć swoje cele. Przy tak dużo książek oferowane na rynku, może być wyzwanie zrozumieć, które warto przeczytać. W tym krótki artykuł, my dostarczymy streszczenia kilka z najbardziej popularnych i wpływowych firma książek, aby pomóc sprawiasz, że powiadomiony decyzje o tym, które książki sprawdź i jak zastosować ich lekcje we własnym usługa lub kariera.
{ pierwszy książką na naszej liście jest „The Lean Startup” autorstwa Erica Riesa. Ta książka dostawy i rama dla rozwój skuteczne startupy przez focusing on produkcja minimum wykonalne produkt (MVP) i stale testowanie i powtarzanie w oparciu o opinie konsumentów. Ries twierdzi, że tradycyjny firma przygotowanie to zazwyczaj nieskuteczne dla startupów, i to jest bardziej zwinny metoda jest potrzebna, aby {osiągnąć| osiągnąć| osiągnąć sukces. On podobnie zmartwienia wartość określanie rozwój i zysk z porażki.
{ Kolejny popularny Organization to „7 nawyków skutecznego działania” Stephena Coveya. Ta książka to klasyk poradnik, który ma był szeroko czytany i używane w świat biznesu. 7 nawyków to: 1) Bądź proaktywny, 2) Rozpocznij od zakończenie na uwadze, 3) Na pierwszym miejscu stawiaj początkowo, 4) Pomyśl o wygranej, 5) Szukaj first do rozumienia, a potem być pojęte, 6) Synergia i 7) Ostrzenie piły. Te praktyki są wskazane do pomoc ludzie i firmy stać się bardziej skuteczny i wydajny przez koncentrowanie się na swoich mocnych stronach i współpracując do osiągać pospolity cele.
{„Od dobrego do wielkiego” Jima Collinsa to kolejny popularny organizacja książka, która dostarcza spostrzeżeń, jak przejąć biznes od świetnie do świetny. Collins i jego zespół badaczy zbadali 11 biznes, który przeszedł z doskonały do fantastyczne i rozpoznany typowy charakterystyka, które włączone im to zrobić. Te składają się z silnego strona poczucia funkcja, {skup się na| skoncentrować się na zdyscyplinowanym wykonaniu,